También creador del Sistema DACA-Entrenamiento Finanzas para RH.
Resultados con impacto en los números del negocio, en la comunidad y el medio ambiente. Estos impactos son justamente el ROI de nuestro servicio, y son el reflejo de una alineación sana de la gente en la empresa.
Partimos de 7 posiciones clave de acuerdo al modelo de negocio. Este equipo previamente seleccionado estará orientado a afrontar la “transición hacia nuevos sistemas que están construidos sobre la infraestructura de la revolución digital”
Durante nuestros entrenamientos hemos concretado ahorros, mayores ingresos, atracción de nuevos clientes, una mayor recuperación de la cartera, recompra y mayor fidelización de los clientes, entre otras cosas.
Y desarrollamos en la gente competencias clave de liderazgo afines a los objetivos de negocio como pueden ser entre otras: